Skip to main content

Iránytű a jövő szakembereihez

A Career Compass – for the future professionals egy kétéves, nemzetközi Erasmus+ projekt, amelyet a Com.Pass (korábban Turulmadár) Egyesület valósít meg a szlovákiai TANDEM, n.o. partnerségében.
A program 2025. szeptember 1. és 2027. augusztus 31. között zajlik, és célja, hogy hátrányos helyzetű fiatalokat támogasson abban, hogy tudatosan tervezzék szakmai jövőjüket, fejlesszék személyes készségeiket, és megtalálják saját útjukat a munka világában.

Miért fontos ez a program?

A mai fiatalok számos kihívással néznek szembe: bizonytalan jövőkép, információhiány a karrierlehetőségekről, gyorsan változó munkaerőpiac és a döntéshozatal nehézségei. Különösen igaz ez azokra a fiatalokra, akik vidéki térségekben, alacsony jövedelmű vagy egyszülős családokban élnek, és kevesebb lehetőségük van személyes vagy szakmai fejlődésre.
A Career Compass éppen ezeknek a fiataloknak kínál eszközöket, tudást és inspirációt ahhoz, hogy magabiztosabbá váljanak, megtalálják a saját irányukat, és reális jövőképet építsenek.

A program célja

A projekt célja, hogy 50 fiatal – 25 Romániából (Kovászna megye) és 25 Szlovákiából (Nitra régió) – részt vegyen egy komplex fejlesztőprogramban, amely a karriertervezésre, személyes fejlődésre és rezilienciafejlesztésre épül.
A fiatalok mentorokkal dolgoznak együtt, egyéni és csoportos foglalkozásokon vesznek részt, különböző szakmákat ismernek meg, és a végén mindannyian elkészítik saját egyéni karriertervüket.

Fő tevékenységek

  • Mentorprogram: minden fiatal személyes támogatást kap egy mentortól, aki segíti a fejlődésben és döntéshozatalban.
  • Pályaorientációs és készségfejlesztő képzések: a résztvevők 20 különböző szakmát ismerhetnek meg, és legalább 5 területet közelebbről is felfedeznek.
  • Reziliencia és önismeret-fejlesztés: tréningek, amelyek segítik a fiatalokat abban, hogy kitartóbbak és magabiztosabbak legyenek a változások közepette.
  • Digitális tanulás és munkaerőpiaci ismeretek: korszerű digitális eszközökkel ismerkednek meg, és betekintést nyernek a modern munka világába.
  • Nemzetközi tapasztalatcsere: a két ország fiataljai közös műhelyeken és látogatásokon vesznek részt, interkulturális élményeket gyűjtve.

Mit nyernek a fiatalok?

  • Tudatos karrierút és személyre szabott fejlődési terv.
  • Magasabb önbizalom és önismeret.
  • Fejlettebb döntéshozatali, kommunikációs és szociális készségek.
  • Tapasztalatok a nemzetközi együttműködésben és a munka világában.
  • Egy támogató közösség, amely inspirálja és megerősíti őket.

Nemzetközi együttműködés

A projekt a romániai és a szlovákiai partnerek együttműködésére épül, akik több mint 15 éves tapasztalattal rendelkeznek az ifjúsági munka, a mentorálás és a közösségi fejlesztés területén.
A partnerség lehetővé teszi, hogy a két ország fiataljai közösen tanuljanak egymástól, megismerjék a másik ország jó gyakorlatait, és hosszú távon egy nemzetközi ifjúsági hálózatot alakítsanak ki.

Várt eredmények és hatás

  • 50 fiatal bevonása és aktív részvétele a programban.
  • 50 egyéni karrierterv elkészítése.
  • 20 szakma bemutatása és gyakorlati megismerése.
  • A fiatalok rezilienciájának, önbizalmának és digitális kompetenciáinak fejlődése.
  • A Com.Pass és a TANDEM által kidolgozott, közösen adaptálható módszertan a fiatalok karrierfejlesztésére.

A Career Compass abban hisz, hogy minden fiatal megérdemli, hogy felfedezze saját képességeit, megértse erősségeit és megtalálja azt a hivatást, amelyben kiteljesedhet.
A projekt nemcsak tudást és irányt ad, hanem kaput nyit a jövőbe – egy magabiztosabb, tudatosabb és együttműködő generáció felé.